systemisches
Coaching
für Mandanten im Familienrecht

In der Regel innerhalb von 24–48 Stunden. Das Erstgespräch (30 Minuten) ist kostenfrei und dient der Orientierung.

Sie empfehlen Ihrem Mandanten mein Coaching als freiwillige Unterstützung. Ich arbeite vertraulich und unabhängig. Bei Bedarf stimmen wir uns über Prozessdynamiken ab – jedoch ohne inhaltliche Details. Ziel ist ein konstruktiver, lösungsorientierter Mandatsverlauf.

Alle Gespräche unterliegen der strikten Vertraulichkeit. Ich gebe keine Inhalte an die Kanzlei weiter. Bei Bedarf informiere ich lediglich über prozessrelevante Dynamiken, nicht über persönliche Details.

Typische Inhalte sind:

• Emotionsregulation & Stabilisierung

• Klärung von Zielen und Prioritäten

• Umgang mit Wut, Ohnmacht, Angst

• Kommunikationsmuster erkennen & verändern

• Vorbereitung auf schwierige Gespräche

• Unterstützung bei wichtigen Entscheidungen

Das ist individuell. Viele Mandanten profitieren bereits nach 2–4 Sitzungen, andere wünschen eine längere Begleitung. Es gibt keine Vertragsbindung.

Nein. Ich arbeite ausschließlich mit Ihrem Mandanten, um Neutralität und Klarheit im Verfahren zu gewährleisten.

Mediation arbeitet mit beiden Parteien und verfolgt das Ziel einer gemeinsamen Lösung. Ich arbeite ausschließlich mit Ihrem Mandanten, nicht mit der Gegenseite. Ziel ist die emotionale Sortierung und Stabilisierung, damit juristische Entscheidungen klarer getroffen werden können. Lösungen im gegenseitigen Einvernehmen sind willkommen.

Eine Therapie behandelt psychische Erkrankungen. Mein Coaching ist nicht‑therapeutisch, nicht‑pathologisierend und richtet sich an Mandanten, die emotional überfordert sind, aber keine klinische oder medizinische Behandlung benötigen. Der Fokus des Coachings liegt auf Stabilisierung, Klarheit und Aktivierung der Handlungsfähigkeit.

Für Mandanten, die sich in einer Trennungs‑ oder Scheidungssituation befinden und emotional stark belastet sind. Das Coaching dient als mentale Begleitung parallel zum juristischen Verfahren – oder präventiv, bevor Konflikte eskalieren.

Sollte sich im Coaching zeigen, dass eine therapeutische Behandlung sinnvoll oder notwendig ist, empfehle ich Ihrem Mandanten geeignete Fachstellen. Ich arbeite klar abgegrenzt und überschreite keine therapeutischen Grenzen.

Online via Microsoft Teams (keine Software Installation notwendig). Auf Wunsch auch telefonisch oder vor Ort. Ich erkläre Ihren Mandanten bei Bedarf Schritt für Schritt die Technik.

Für die Kommunikation benötigen Ihre Mandanten einen PC, Laptop, Tablet oder Handy mit Kamera und Mikrofon (In der Regel im Gerät verbaut). Am besten ist die Kommunikation per PC/Laptop mit Kamera. Ich arbeite mit Microsoft-Teams. Ihre Mandanten müssen keinerlei Software installieren! Sie erhalten von mir einen Zugangslink per E-Mail inkl. Schritt-für-Schritt-Anleitung.

Ich erkläre die Technik ruhig und Schritt für Schritt. Die Erfahrung zeigt: Auch ältere oder technikferne Mandanten kommen sehr gut zurecht.

PROZESSORIENTIERUNG
Systemische Beratung (Coaching) ist ein hochanalytischer offener Prozess, der über den Coach/Berater strukturiert und organisiert wird. Ihre Mandanten konzentrieren sich dabei ganz auf Ihre Gefühle, Bedürfnisse und den Wunsch nach Veränderung.

VERTRAUEN & VERSTEHEN
In der vertraulichen Reflexionsarbeit werde ich Ihren Mandanten transparent machen, wie die Wirkmechanismen der zwischenmenschlichen Kommunikation das eigene Verhalten oder das Ihres Gegenübers beeinflussen.

GEDANKENFREIRAUM
Wir durchspielen experimentelle freie Sicht- und Verhaltensweisen, die Ihren Mandanten persönliche Veränderungen ohne Bewertungen und Sanktionen ermöglichen. Durch systemische Fragetechniken entwickeln Ihre Mandanten selbst lösungsorientierte Szenarien, die deren Selbstwirksamkeit und Ressourcen stärken.

SELBSTHEILUNGSKRAFT
Die systemische Arbeitsweise hat u.a. das Ziel, die Potentiale und Talente Ihrer Mandaten wieder sichtbar und nutzbar zu machen. Die Lösung liegt im Mensch selbst, wenn auch teilweise (noch) verdeckt oder unbewusst.

IHR MANDANT UND SEIN UMFELD
Wir beleuchten die Vernetzung und Beziehung zu seinem System: Familie, Partner/in, Freunde, Arbeitsteams, Freizeitgruppen etc. und analysieren Muster und Glaubenssätze.

WEG VON – HIN ZU
Wir beharren nicht in alten Denkgewohnheiten, sondern orientieren uns nach dem, was Ihr Mandant JETZT benötigt = Positive Psychologie.